話題:ひとりごと
お疲れさまです。
2月15日 金曜日。
今日も寒い寒い1日となりました。
関東方面は、雪だったそうですね?
こんな寒い日にコンビニに行ったら
つい、温かいおでんを
食べたくなってしまわない?(笑)
(ノ´▽`*)
でもね。
今日…コンビニに支払いをしに行ったのだけど
そこのコンビニには
おでんがありませんでした。
なんかね。。。
先輩に聞いた話なのだけど…
コンビニのおでんの具は、
長時間、浮いていなくてはイケナイそうなのね?
で、その為に 身体に悪い添加物を多くいれているのだとか?
本当かどうかは判らないけれど…
コンビニおでん。
なんか心配ね?
(´・ω・`)/
☆★☆★☆★☆★☆
さて。話は変わって。
今回は少し気になったことを、
小耳に挟んだので、
その件について書きます。
[作業員スタッフのアルバイトの子が愚痴ってた件。]
彼女のグループには
アルバイト、パートの方々がほとんどで。
その中で...
働かない。
楽することばかり考えている。
そんな人がいるらしい。
もちろん、彼女のことはよく知っています。
真面目で。
仕事はできる彼女。
そんな彼女が漏らした言葉。
『同じ時給なのに…』
と情けないやら悔しいやらの発言。
不真面目なアルバイトたちのために
同じアルバイトの立場の彼女が
フォローしたりするそうで。
これって!!
正社員によるアルバイト・パート管理もなってないよね?
って思った。
(´・ω・`)
わたしは...
「今、自分の目の前にあることを
一生懸命できない人が
将来幸せになれるわけがない!」
と思ってます。
「仕事をなめてかかってる人には、
それ相応の未来しかやって来ない!」
ってね。
だから
同じ時給や
同じ待遇なのに
楽ばっかりしている人たちは、
一見、得をしているように思えるけれど……
そんなこと絶対ない!
(# ̄З ̄)と思う。
ママになった友達が言っていた。
『PTAとかやっててもすぐわかるんだよね。
この人、ちゃんと働いたことないんじゃないかな?』って。
「ちゃんと働く」とはこういうこと。
↓↓↓↓
[子供がいない人にはわからない」という言葉]
↓↓↓↓
わたしが、彼女だったら
まずは、自分の時給分だけは
最低でもきっちり働くよね。
こういう考えって
あんまり良くないとは思うんだけれど…
でも、同じ時給で
不真面目なバカアルバイト?
の分まで働くほど「心」は広くない(笑)
( ̄▽ ̄;)
だって
これって
「助け合い」とは違うよね?
お互いの足りない部分を補いあうこと。
それと
はなっから仕事をやる気がない人の分まで
働くのは意味が違うと思う。
なので、今日は...
彼女のことを察して
日頃の作業分担を明確化することにしました。
チェックリストを作成したの☆
このチェックリストにサインがない場合
次の作業に進めないというね〜。
これで、少しは変わってくれないかな?と思って。
(´▽`*)ゞ
さ!
では、そろぼち帰ろっかな♪
ということで、今回はこの辺で。
お疲れさまでした。
☆★☆★☆★☆★☆
今日の美味しいもん。
早くも部長からの
バレンタインのお返し(笑)
いちごのロールケーキ♪
後輩ちゃんたちと美味しくいただきました〜☆
イチゴを買ってきて、
のせたらさらに豪華になったわ⌒☆
(*^¬^*)/
ちなみに…
昨日、部長に差し上げたチョコ。
↓↓↓↓
写真撮ってなくて、
朝 部長が食べようとされてたところ…
『ちょっと待って!!』
と言って、ムリヤリ撮らせてもらいました(笑)(笑)
(*´艸`*)
☆☆☆☆☆☆☆☆
今日もコメント&拍手ありがとうございました♪
☆☆☆☆☆☆☆☆
追記〉お昼に書いてた ひとりごと。
2019-2-15 17:55
変える。
[ジェネレーションギャップ]
世代のずれ。
世代(時代)による文化、価値観、思想などの相違。
Wikipediaより
だれもが感じたことのある世代間のずれ、
「ジェネレーションギャップ」
自分が普通だと思っていることは、
実は普通ではない!?
同世代と話していると...
そうそう。
あるある。
やっぱりねー!
と納得できる話でも...
世代が変わると
全く違った反応になることがあるでしょ?
例えば、[バブル世代。]
バリバリ仕事をこなし、
「仕事が生きがい?」
というそんな彼らの新人時代は、
「先輩の背中をみて仕事をおぼえろ!」
だったようで。。。
まともに教えてもらわないうちに、
一人で営業回りに出され、
頼れるのは自分だけ。
って感じで。
失敗しながら泣きながら、
必死に学び、一人前になった?と聞きます。
それに比べて、
「今の若いヤツはなんだ!やる気がない!」
「何を考えているのかわからない!」
と、嘆き悲しんでいたという。
一方、ゆとり世代。
仕事はそこそこ。
食べていくだけ稼げればいい。
それより自分の時間を大切に。
子供のころから、手取り足取り、
手を差し伸べられて教わってきた。
だから、教えてもらっていないことは
出来なくても仕方ない。
だって、教えてもらってないんだも〜ん!
ヽ( ̄▽ ̄;)ノ
なので、そんなゆとり世代の人たちは…
「先輩、仕事、仕事で、
仕事を取ったら何が残るの?」
「他に楽しみはないの?」
「ほんと何を考えているのか、分かりません。」
******************
注)
バブル世代、ゆとり世代を例にしましたが、
勿論すべての人が当てはまる訳ではありません。
******************
ちなみに、わたしは
ゆとり世代(笑)
( ̄▽ ̄;)
まぁでも、そんな感じですが……
何といっても、
それぞれ育ってきた時代が違うのだから、
価値観や考え方が違って当たり前。
同じようにというのが、無理なこと。
まずはお互いを理解し、
そういう考え方もあるよね?
と、肯定しないと始まらない?
と思う。
多分、ほとんどの人が、
自分の考えは普通だと思っている。
(もちろん私も。)
でもそれって、本当に普通なの?
普通の定義が人によって違うから、
本当は普通の人なんていないのかもしれない?
自分が、当たり前と思っていることも、
当たり前じゃないかもしれない?
違うからと言って、拒絶・否定から始めるのではなく、
受託・肯定から始めてみる。
まずは、相手に興味を持ってみる。
そうすると、見え方が変わり、
関係が変わってくるかもしれない。
なんとなく今日は、
社員もアルバイト・パートの人も
いろんな人を見て
そんなことを思った1日でした。
とりとめもなく、まとまりのない文章で、
何が言いたいのか?
途中から、自分でも
分からなくなってしまいましたが(爆)
ごめんなさい。。。
<(_ _)>
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プロフィール
性 別 | 女性 |
誕生日 | 9月30日 |
系 統 | 癒し系 |
パートさんでなくても正社員でもいますよ(^。^;)
まぁ仕事ができないって言った方がいいのですが。どこにもいます。なので仕事ができる人が必然的にフォローする形になりますよね。
それはもう仕方のないことってレベルの話です(笑)能力に差はありますので。
まぁでも、できることはやって貰いたいですよね(^。^;)
今日は腰の調子がよくないのだけど針に行くのはやめて用事を済ませて家でいつものごとくぼーっとしてます(笑)
本日は簡単に煮込みラーメン(笑)
昨日の仕事をみて盗むってのは
基本は一通り教えてもらってそこから先輩の仕事のやり方でいいと思ったものを盗むってだけであって、団塊の世代ほどではないよ(笑)そこまでいくとたぶん教えてももらえない人いるからね(笑)
ただ、歯医者で助手してた時はやっぱり先輩のやり方を盗んでかないと成長しなかったし、言われることだけでは叱られたからなぁ。。。!Σ( ̄□ ̄;)
だから自分の仕事をしっかりやって、手が空いたら他の人の仕事を手伝うっていうかね。それが染み付いてるかも〜( >Д<;)
もちろん、バブルの時代の人でもどんな世代の人でもマニュアルはあってそれにそってやることは当たり前のことであったしね
v(・∀・*)
仕事にたいして真面目であればなんでもいいと思うのだけどねー。
どんなやり方が正しいとか正しくないとはならないと思うし、自分の型にはめすぎてもイライラしちゃうかもだもんねー(笑)
それぞれの時代、それぞれの考え方でもそれが合わさって上手く進んでいくこともあるしー♪
あっ、そういう考え方あるなって思うし♪
今の会社の人にも本当に尊敬できるおじさまがおって。。。バブルの時代のひとやけど。
そういう人と一緒に仕事しとると為になるなぁっておもう今日この頃なのですー(笑)
今日は、なにしてるのかなぁ?
暖まってねー♪
またくるぜよー♪
本当のバブル世代は、何もしなくてもそこそこの成果がありました。それだけ、金余りの状態でしたから売上が上がりました。しかし、弾けてからは、何もできなくなりました。工夫やセールストークが出来なかったからです。それが、今や会社の経営側に回っていますから企業によっては悲惨かもしれません。
ジェネレーションギャップ!
私はバブル時代の人に教えてもらったひとやけど(笑)
やっぱり背中を見て。。。の時代かな(笑)
仕事を見て盗むみたいな。
上下関係がガッツリわかれてた時代だよねー。
まぁ、それはそれでよかったこともあるしねー。
ゆとりとか、さとりとかバブルとかいろいろあるけども仕事して給料もらうならやっぱりその分はちゃんと働く!
そうしたら給料としていただける!
今の会社は給料安いけど(笑)前の会社はやったらやった分だけあげてもらってたし、ボーナスも普通の事務さんよりもらってた!
けど心がなくなってしまって嫌な事しか思えなくなってやめて今のゆとりがある会社に入ったけど、給料安くても心が落ち着いてる今の方がいいなと。。。
それぞれの考え方だし、それぞれの時代。。。
なんだよね♪
って長々意味のない力説(笑)なんだ私(笑)
いや〜今日はまじで寒い( >Д<;)
冷えるねー(;><)
こんな日は暖かいものが嬉しいね♪
バレンタインデーは素敵な1日だったみたいだね!
今の会社ではあげてない(笑)
私だけやし、ぎゃくにそれをいやがる人もいるかもだから彼にしかあげてない〜(笑)
支店長は特にそういうのいらないってひとだし(笑)
こっちとしては楽なんだけどね(〃^ー^〃)
そのかわり普段お菓子交換をしている(笑)
アルバイトの彼女の悩みってわかるなぁ。
なぜお主は動かぬ?って人いるし(笑)
でも、それって楽してる様で、成長もできないってことだよね?
それを率先して動いてる彼女は他にいってもいろんなことに今の仕事の応用がきくようになる。
でも楽してる人はそれを、どううごけばいいかわからないから評価も低い
まぁ、自業自得だよね(-""-;)
掃除とかみてても、適当にやってる人とかいるけど、それも仕事だよ!っていつも思うもん。
掃除のやり方みてると仕事に対する取り組みかたとかににてるなぁってわかるなぁ。
人がみてないと思って適当に机ふいてるひとはやっぱりてをぬいてたりするし、細かいところを自分で見つけてやる人は細部まで気にして資料とかつくったり行動したり。
これは私がかってにいつも思ってるだけやけどね。
アルバイトの彼女がいつか報われるといいなっておもう。
だんなさんへのプレゼント素敵〜!!
上手すぎるーー!
美味しそう!!
簡単そうにはまったく見えません。。。
やっぱり手が込んでるねー(σ≧▽≦)σ
あー おるねぇ(笑
そんな人ー
チェック表は
いいアイディアだね
いおちゃんNiceっす(*´∇`)ノ~~♪
これは、あなたの仕事ですと
自分の責任を自覚してもらうことは大事です
それぞれ自分の実力を把握する意味でもね(^_-)
☆
うちはジェネレーションギャップはないねぇ(笑
話してみて
そういう時代背景があったんやなぁとか
そういう考えや価値観の人なんやなぁかな
知ろうとする姿勢は大事やね
なんでも 自分の思い込みの枠で人を決めて、はめこむもんやないねーだよ(^q^)
ま でも
かかわってみて
あわもんはあわないとかあるけどねぇ(笑(笑
それが自分の世界を広げる一歩でもあるのだよ(^_-)